Sofija Radoš
Member Relations & Communication Članovi, eventi & komunikacija
+385 91 6311 621 sofija.rados@ahk.hrNjemačko-hrvatska industrijska i trgovinska komora već dvadesetu godinu zaredom provodi istraživanje koje donosi vrijedan uvid u stanje i izglede poslovanja u Hrvatskoj. U najnovijem izdanju, koje je obuhvatilo 101 tvrtku, gotovo 90 % ispitanika ocijenilo je trenutačnu gospodarsku situaciju u Hrvatskoj kao dobru ili zadovoljavajuću. Posebno ohrabruje podatak da više od tri četvrtine očekuje nastavak gospodarskog rasta istim ili ubrzanim tempom u nadolazećoj godini. Istodobno, rezultati jasno ukazuju i na prioritetne smjerove za unapređenje poslovnog okruženja, koje bi dodatno osnažilo gospodarski zamah.
„Jedan od najvažnijih rezultata ovogodišnjeg istraživanja pokazuje da bi čak 86 % ispitanika ponovno odabralo Hrvatsku kao poslovnu lokaciju. Ovaj podatak jasno potvrđuje visoku razinu povjerenja poduzetnika u hrvatsko tržište i njegove ključne prednosti, poput članstva u Europskoj uniji i atraktivnog geografskog položaja. Istodobno, ispitanici prepoznaju i prostor za daljnje unapređenje – ponajprije kroz administrativne olakšice, učinkovitiju javnu upravu i stabilno zakonodavno okruženje. Hrvatska time ima priliku dodatno učvrstiti svoju poziciju kao pouzdano i konkurentno gospodarstvo u regiji. Tvrtkama su potrebni sigurnost u planiranju, pouzdanost te jednostavni, učinkoviti i transparentni procesi”, izjavio je na konferenciji za medije Timo Pleyer, direktor Njemačko-hrvatske industrijske i trgovinske komore.
Kao najveći rizik za gospodarski razvoj u narednih 12 mjeseci, treću se godinu zaredom ističe nedostatak kvalificirane radne snage. Iako su ispitanici izjavili da uvjeti utječu na odbijanje dodatnih narudžbi i operativnu proizvodnju, motivirajuće je što troškovi rada uglavnom ostaju nepromijenjenima, jednako kao i planirane investicije, koje se provode bez poteškoća.
„Nedostatak kvalificirane radne snage izazov je s kojim se suočava većina zemalja srednje i istočne Europe, a time i Hrvatska. Taj trend zahtijeva proaktivne prilagodbe poslodavaca. Ohrabruje činjenica da su članice Komore u Hrvatskoj pravodobno prepoznale važnost investiranja u ljudski kapital – više od polovice ih ulaže u interne programe usavršavanja i dodatnu edukaciju zaposlenika. Uz to, posebno se ističu mjere poput pojačane digitalizacije te prilagodba plaća tržišnim uvjetima. Ovakvo uočavanje i praćenje potreba tržišta rada jedini je ispravan put prema stabilnom i održivom razvoju cjelokupnog gospodarskog ekosustava,” izjavio je Marjan Vučak, predsjednik Uprave Njemačko-hrvatske industrijske i trgovinske komore.
U ovogodišnjem je istraživanju poseban naglasak stavljen na poslovna očekivanja s obzirom na globalnu geopolitičku scenu. Većina poduzeća smatra da gospodarska situacija u Njemačkoj ima izravan utjecaj na njihovo poslovanje, premda su im sjedišta uglavnom u Hrvatskoj i Austriji. Osim toga, unatoč optimističnim predviđanjima za hrvatsko gospodarstvo, preko polovice ispitanih vjeruje da nove trgovinske politike SAD-a u određenoj mjeri predstavljaju prijetnju njihovom poslovanju. Takav rezultat zrcalan je paralelnom istraživanju provedenom u drugih 15 država srednje i istočne Europe, čiji sudionici u preko 50 % predviđaju djelomičan ili jaki negativni utjecaj američke politike na uvjete poslovanja.
Member Relations & Communication Članovi, eventi & komunikacija
+385 91 6311 621 sofija.rados@ahk.hr